Die Stadtverwaltung Nürnberg ist eine moderne Dienstleisterin für mehr als eine halbe Million Menschen. Als eine der größten Arbeitgeberinnen der Region vertrauen wir dabei auf die Fähig­keiten und Fertig­keiten unserer rund 12.500 Mitarbeitenden, die mit Engagement und Tatkraft die Stadt Nürnberg mitgestalten und besonders machen.

Das Hochbauamt ist mit rund 280 Beschäftigten zentraler städtischer Dienst­leister für die kommunalen Hochbau­aufgaben. Ein Schwer­punkt der Aufgaben sind der Erhalt und die Pflege der vorhandenen Bausubstanz, einschließlich aller städtischen Denk­mäler, der Bau und Unter­halt von Schulen, Kinder­betreuungs-, Freizeit- und Kultur­einrichtungen sowie Verwaltungs­gebäuden (bspw. Tier­garten, Stadt­bibliothek, Feuerwehr) sowie die Restaurierung und Instand­haltung des reichen historischen Erbes Nürnbergs. Daneben über­nimmt das Hochbauamt auch Aufgaben des technischen Gebäude­managements und zentrale Aufgaben des kommunalen Energie­managements, der Gebäude­automation und des baulichen Umwelt- und Gesundheits­schutzes.

Werden auch Sie Teil unserer starken Gemein­schaft und bereichern Sie uns als

Bautechniker/in (w/m/d) für Hochbaumaßnahmen

Entgeltgruppe 9b TVöD, unbefristet
Einsatzbereich: Hochbauamt, Abteilung Eigenbetriebe und Verwaltung

• Bauplanungs- und Bauleitungs­aufgaben für Neubau-, Umbau- und Erweiterungs­maßnahmen verschiedener städtischer Bauaufgaben, insbesondere im Bereich des Bauunterhalts und sogenannter Pauschal-Baumaßnahmen
• Durchführung von Instand­haltungs- und Instand­setzungs­maßnahmen
• Wahrnehmung der Bauherren­funktion

Für die Tätigkeit benötigen Sie:

• Eine Qualifikation als staatlich geprüfte/r Bautechniker/in (w/m/d) (Hochbau)

Daneben verfügen Sie über:

• Planungs- und Organisations­vermögen sowie selbst­ständige und lösungs­orientierte Arbeits­weise
• Gute mündliche und schrift­liche Ausdrucks­fähigkeit, sicheres und gewandtes Auftreten sowie verbindliche Umgangs­formen
• Teamfähigkeit und Flexibilität
• Gute Kenntnisse in der VOB, fundierte EDV-Kenntnisse (insbesondere MS Office, CAD, AVA) 
• Volle gesundheitliche Eignung für die beschriebene Tätigkeit sowie den Führer­schein der Klasse B

• Vielfältiges und abwechslungs­reiches Aufgaben­gebiet zur Mitgestaltung des Stadtbildes
• Sicheren Arbeitsplatz im öffent­lichen Dienst mit Standort­garantie
• Arbeiten in einem vertrauens­vollen Umfeld mit gegen­seitigem Respekt und Teamgeist
• Flexible Beschäftigungs­modelle zur Verein­barkeit von Beruf und Familie, u. a. flexible Arbeits­zeiten und Möglich­keiten für Homeoffice
• Jahressonderzahlung und leistungs­orientierte Prämien
• Umfangreiche Fort- und Weiter­bildungs­möglichkeiten
• Attraktive, arbeitgeber­finanzierte Alters­versorgung mit Aufstockungs­möglichkeiten
• Bezuschussung des Deutschland­tickets Job (VAG) auf aktuell 50 % des Grundpreises 
• Attraktives Angebot zum Fahrrad- und E-Bike-Leasing

Bitte bewerben Sie sich mit Ihren aussage­kräftigen Bewerbungs­unterlagen über unsere Online-Bewerbungs­plattform.

Kontakt:

Frau Sperber, Tel.: 0911 231-5162 (bei Fragen zur Bewerbung)
Frau Windisch, Tel.: 0911 231-11476 (bei fachlichen Fragen)

Bewerbungsfrist: 23.09.2025

Möchten Sie in der zweitgrößten Kommune Bayerns die Geschicke der Stadt im Baubereich maßgeblich mitgestalten?

Die besten baulichen Lösungen für die facetten­reichen Bedürfnisse der Stadt­gemeinschaft zu finden, erfordert viel Kreativität und ist ungemein spannend und sinn­stiftend zugleich. Für den Planungs- und Architektur­bereich stellt das im Grunde ein Ideal dar.

Helfen Sie mit, die ambitionierten Klima­ziele der Stadt Nürnberg umzusetzen und bewerben Sie sich für das Team des Hochbauamtes!

Weitere Informationen zum Hochbauamt finden Sie hier.

Die Informationen im Stellen­markt unter karriere.nuernberg.de sind Bestand­teil dieser Stellen­ausschreibung.

Wir wertschätzen die Vielfalt unserer Stadt­gesellschaft und freuen uns über Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, Alter, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.

Chancengleichheit ist die Grund­lage unserer Personal­arbeit.