Die Stadt Schongau sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
als forstliche Fachkraft in Vollzeit (befristet Mutterschutz- und Elternzeitvertretung)Ihre Aufgabenschwerpunkte:
Bewirtschaftung von ca. 650 ha Wald entlang des Lechtals
Grünflächenmanagement aller städtischen Grünflächen, mit dem gesamten Gehölz- und Baumbestand innerhalb und außerhalb des Stadtgebiets
Aufstellung und Entwicklung eines Ökokontos, Erarbeiten von umweltfachlichen und landschaftspflegerischen Begleit- und Ausführungsplänen
Planung, Organisation und Durchführung der Pflege von Ökokontoflächen
Einholen von naturschutzrechtlichen Genehmigungen und Befreiungen
Baumkontrolle und Führung des Baumkatasters
Organisation, Überwachung und Abwicklung von Baumpflegemaßnahmen
Verkehrssicherungsaufgaben an den Waldrändern entlang von Straßen, Bahnlinien und der Bebauung
Überwachung und Einhaltung der Arbeitssicherheit
Unterstützung in der Verwaltung der Stadtgärtnerei
Abteilungsübergreifende Schnittstellen zwischen Grünflächen-, Forst- und Bauverwaltung
Erstellen von Leistungsverzeichnissen
Kontrolle und Abnahme fremdvergebener Aufträge und Baumaßnahmen
Unterstützung und Vertretung des ForstbetriebsleitersIhre Qualifikationsmerkmale:
Erfolgreich abgeschlossenes Studium – Fachrichtung Forstwirtschaft
Gute Kenntnisse im Natur- und Umweltschutz
Kenntnisse in der Baumpflege
Gültiger Jagdschein und Bereitschaft zu aktiver Jagdausübung in den städtischen Regiejagden, welche sich an waldbaulichen und ökologischen Grundsätzen orientiert
Betriebswirtschaftliches Denken
Hohe Soziale Kompetenz, sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise
Freude an der Arbeit im Team
Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen und GIS-Forstprogramme
Führerschein Klasse B und die Bereitschaft, den Privat-PKW gegen Wegstreckenentschädigung dienstlich zu nutzen* Eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe in einer aufstrebenden und wachsenden Stadt
Selbständiges Arbeiten in einem motivierten Team
Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Flexible Gleitzeitregelung für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie vollem Freizeitausgleich für Mehrarbeit
Leistungsgerechte Bezahlung nach TVöD und den üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (z. B. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, betriebliche Altersversorgung)
Krisensicherer Arbeitsplatz
Jobrad-Leasing
Regelmäßige TeameventsDie Einstellung erfolgt nach den tarifrechtlichen Voraussetzungen. Für Rückfragen stehen Ihnen Herr Thien (08861 214-178) und Herr Erhard (Telefon: 08861 214-136) gerne zur Verfügung.
Neugierig geworden? Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams!
Wenn Sie sich dieser neuen Herausforderung stellen möchten, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und Ausbildungszeugnisse). Senden Sie diese bitte bis spätestens 14.06.2026 an die Personalverwaltung, Münzstraße 1-3, 86956 Schongau. Oder Sie bewerben sich gerne über unser Bewerberportal auf unserer Homepage www.schongau.de.