Der Rechnungshof ist „das finanzielle Gewissen des Landes und zählt damit zu den tragenden Säulen unserer Demokratie“. (Wolfgang Böhmer, ehemaliger Ministerpräsident Sachsen-Anhalt) Der Landesrechnungshof Sachsen-Anhalt ist eine unabhängige, nur dem Gesetz unterworfene oberste Landesbehörde. Er nimmt die Aufgaben der externen Finanzkontrolle im Land Sachsen-Anhalt wahr. Die Verschwendung öffentlicher Gelder zu verhindern, ist unser oberstes Ziel. Prüfen und Beraten stehen im Mittelpunkt unseres Handelns. Beim Landesrechnungshof Sachsen-Anhalt ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt
eine Prüferstelle (m/w/d) im Referat 31 der Abteilung 3 (Kennzeichnen: P3/03041/2026/31.7) im Schwerpunktbereich Forstwirtschaft wahlweise am Dienstort Dessau-Roßlau oder Magdeburg unbefristet zu besetzen. Die ausgeschriebene Stelle ist nur eingeschränkt für Teilzeit geeignet (Mindestarbeits- zeit 35 Stunden/Woche).Wesentliches Aufgabengebiet:
Die Aufgaben der zu besetzenden Stelle umfassen im Wesentlichen landesweite Prüfungen im Geschäftsbereich des Ministeriums für Wirtschaft, Tourismus, Landwirtschaft und Forsten (Einzelplan 09, teilweise Einzelpläne 13 und 15) in dem vorgenannten Schwerpunktbereich. Dies beinhaltet insbesondere folgende Tätigkeiten:
Dies setzt bei Ihnen zwingend voraus:
die Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des Forstdienstes oder
ein mit einem Bachelor oder einem Diplom (FH) abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium im Studiengang Forstwirtschaft (B.Sc.) oder Forstwissenschaft (B.Sc.) oder ein mit diesem vergleichbaren Studiengang eines anderen Landes oder des Bundes.Wir wünschen uns:
mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im genannten Schwerpunktbereich, vorzugsweise bei Landesbehörden und / oder vergleichbaren Institutionen,
Kenntnisse im kameralen Kassen- und Rechnungswesen und auf dem Gebiet des öffentlichen Haushaltsrechts,
Kenntnisse der für die Finanzkontrolle einschlägigen Rechtsvorschriften
Von Ihnen erwarten wir:
Die Prüftätigkeit erfordert die Bereitschaft zur Durchführung mehrtägiger Dienstreisen. Ein Führerschein für Pkw sowie die Bereitschaft zur Mitnahme von weiteren Bediensteten sind wünschenswert.
Entwicklungsperspektiven bis A 13 LBesG LSA bei entsprechender Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung sowie Vorliegen der haushaltsrechtlichen Voraussetzungen
Sofern die Voraussetzungen für eine Verbeamtung im Einzelfall nicht gegeben sind, erfolgt die Beschäftigung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis beim Land Sachsen-Anhalt nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L).
Die ersten sechs Monate der Beschäftigung gelten als Probezeit. Bei Erfüllung der für die Stellen tarifrechtlich anerkannten Qualifikationsmerkmale richtet sich die Vergütung/Bezahlung nach der Entgeltgruppe 11 TV-L.Wir bieten Ihnen außerdem:
anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten
Einstieg in einen fachlich breit aufgestellten Geschäftsbereich mit interessanten Entwicklungsmöglichkeiten
intensive Unterstützung bei der Einarbeitung in das neue Aufgabengebiet
bedarfsorientierte Fortbildungsmöglichkeiten
flexible und familiengerechte Arbeitszeiten
Heim- und Telearbeit in verschiedenen Umfängen nach erfolgreicher Probe- und Einarbeitungszeit
betriebliches Gesundheitsmanagement mit ergonomischer Arbeitsplatzausstattung und bedarfsgerechten Angeboten zur Erhaltung und Förderung der Gesundheit.Hinweise zum Bewerbungsverfahren Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Zur Wahrung Ihrer Interessen teilen Sie bitte bereits im Rahmen der Bewerbung mit, ob eine Behinderung oder Gleichstellung vorliegt. Ihre Bewerbung muss folgende Unterlagen enthalten:
aussagekräftiges Bewerbungsschreiben,
tabellarischer Lebenslauf,
relevante Qualifikationsnachweise insbesondere der Berufsausbildung und / oder der Hochschulprüfungen und Nachweis zur Akkreditierung der Bachelor- oder Masterstudiengänge,
aussagefähige Beurteilungen / qualifizierte Arbeitszeugnisse,
Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte mit genauer Angabe der personalführenden Stelle,
ausgefüllter Bewerbungsbogen, zu finden auf der Internetseite des Landesrechnungshofes unter der Rubrik Stellenangebote & Service.
Mit dem Einreichen des Bewerbungsbogens sowie der Bewerbungsunterlagen wird der Einsichtnahme in die Bewerbungsunterlagen durch die am Auswahlverfahren Beteiligten (Personalverwaltung, Fachvorgesetzte für die Stellen, Gleichstellungsbeauftragte, Personalrat, Schwerbehindertenvertretung) zugestimmt. Ihre vollständigen, aussagefähigen Bewerbungsunterlagen, einschließlich Bewerbungsbogen und Angabe des gewünschten Dienstortes senden Sie bitte ausschließlich als PDF-Datei(en) (max. 10 MB) bis 15.08.2026 unter Angabe der Kennziffer an folgende E-Mailadresse: bewerbung31.7@lrh.sachsen-anhalt.de Sie können Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (einschließlich Bewerbungsbogen) auch postalisch an folgende Anschrift senden: Präsident des Landesrechnungshofes Sachsen-Anhalt „Kennzeichen der Stelle“ Kavalierstraße 31 06844 Dessau-Roßlau Bei der Übermittlung der Bewerbung per E-Mail wird darauf hingewiesen, dass durch den LRH der Zugang für den Empfang verschlüsselter E-Mails für diese Zwecke nicht vorgesehen ist und somit die Vertraulichkeit der Information für den Übertragungsweg nicht gewährleistet werden kann und Sie als Bewerber/ in das Risiko einer unbefugten Kenntnisnahme durch Dritte selbst tragen. Ihr Einverständnis zur Überprüfung der E-Mail und der Anhänge auf schädliche Codes und Viren wird bei der Nutzung der E-Mail-Kommunikation vorausgesetzt. Die Bewerbungsunterlagen werden ausschließlich zum Zwecke des Auswahlverfahrens verwendet. Die Unterlagen nicht berücksichtigter Personen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet. Weiterführende Informationen zum Datenschutz im Bewerbungsverfahren finden Sie auf der Internetseite des Landesrechnungshofes unter der Rubrik Stellenangebote Service: https://lrh.sachsen-anhalt.de/stellenangebote-service/stellenangebote-praktika Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet. Ansprechpartner 0340 / 2510 - 195 Frau Wichmann Referatsleiterin 31 0340 / 2510 - 209 Frau König Personalverwaltung