Als SAP-Consultant - SAP DRC - E-Rechnung und e-Reportingunterstützt du Unternehmen bei der digitalen Transformation ihrer Rechnungs- und Reportingprozesse. Dein Ziel ist es, rechtskonforme, automatisierte und medienbruchfreie Lösungen für den elektronischen Rechnungsaustausch (z. B. XRechnung, ZUGFeRD, Peppol) und Steuerreportingprozesse in SAP-Systemen zu gestalten und umzusetzen.
Du stellst sicher, dass gesetzliche Anforderungen (wie z. B. das eRechnungs-Gesetz sowohl in Deutschland aber auch International, oder E-Reporting ab 2028 Stichwort ViDA) sowie kundenspezifische Prozesse nahtlos in SAP-Lösungen integriert werden – insbesondere unter Einsatz von SAP S/4HANA, SAP Document & Reporting Compliance, SAP Integration Suite, SAP BTP oder Add-ons wie OpenText.
Im zukunftsträchtigen Umfeld - denn ab 2027 läuft ohne E-Rechnung und ab 2028 im E-Reporting nichts mehr - kannst du die Zukunft mitgestalten.
Deine Aufgabe ist es, sowohl technische als auch fachliche Anforderungen zu analysieren, geeignete Lösungsarchitekturen zu konzipieren und deren Implementierung zu begleiten – mit dem übergeordneten Ziel, die Effizienz, Transparenz und Compliance im Rechnungswesen deiner Kunden nachhaltig zu steigern.
Deine Aufgaben und Verantwortungen
Fachliche und technische Beratung zur Einführung von E-Rechnungsprozessen (B2G, B2B, B2C) und E-Reporting in SAP
Beratung zu den Technologien der beiden Marktführer SAP und OpenText
Durchführung von Kundenworkshops, Prozessdesigns, Lösungskonzeption
Erstellung von technischen Spezifikationen, Testkonzepten und Schulungsunterlagen
Analyse gesetzlicher Anforderungen und technischer Vorgaben
Implementierung von Eingangs- und Ausgangsrechnungsprozessen von länderspezifischen E-Rechnungsformaten (z. B. FatturaPA, Chorus Pro, KSeF)
Implementierung der E-Reporting Prozesse
Integration von SAP-Modulen wie SD, FI, MM mit E-Invoicing-Lösungen
Für Job-Einsteiger:
Während unseres Traineeprogramms lernst Du "on the Job" die Prozesse, Projektmethodik und Funktionalitäten in Bezug auf SAP und OpenText tiefer kennen.
Im Traineeprogramms wirst du auch notwendige Hersteller-Zertifizierung ablegen.
Dein Profil
Ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, (Wirtschafts-) Mathematik, (Wirtschafts-) Ingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften oder einen Abschluss als Fachinformatiker oder Informatikkaufmann, sowie erste relevante Berufserfahrung
Analytisches und strukturiertes Denkvermögen, Eigeninitiative und professionelles Auftreten
Teamfähigkeit, Dienstleistungsmentalität sowie qualitätsorientierten Arbeitsweise
Eigenständiges, strukturiertes Arbeiten in agilen und klassischen Projektumgebungen
Mittlere Reisebereitschaft
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (Deutsch C1, Englisch B2)
PKW-Führerschein
Wünschenswert:
Einstieg als Junior Berater:
Erste Erfahrungen in einem SAP-Modul sind von Vorteil (MM, SD oder FI)
Erfahrene Berater:
Kenntnisse in einem SAP-Modul (MM, SD oder FI) sowie angrenzende Schnittstellen
Erfahrung mit SAP Document Compliance (EDOC_COCKPIT)
Erfahrung mit SAP BTP Integration Suite
Vertrautheit mit E-Rechnungsformaten (XRechnung, ZUGFeRD, EDIFACT, UBL etc.)
Vertrautheit mit E-Reporting Anforderungen
Was wir bieten
Spannende Projekte im Themengebiet bei renommierten Kunden
Innovationslust im Unternehmen
Teamorientierte Unternehmenskultur, hilfsbereite Kollegschaft sowie Kommunikation auf Augenhöhe mit hohem Wissensaustausch
Schnelle und transparente interne Prozesse in modernen Cloud-Umgebungen
Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und Raum für innovative Ideen
Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
30 + 1 Tage Urlaub
Arbeiten im Firmengebäude am Skyline Hill (Hubland) mit neuen und modernen Räumlichkeiten
Technisch top ausgestattete und moderne Arbeitsplätze
Mehrfache Auszeichnung - Focus Business Auszeichnung „Top-Arbeitgeber Mittelstand“
Interessante nationale und internationale Projekte bei bekannten Unternehmen und Weltmarktführern
Spannenden Aufgabenbereich, den du maßgeblich voranbringen kannst
Kontinuierliche Mitarbeiterförderung durch individuelle Weiterbildungsangebote
Attraktive Vergütung mit erfolgsabhängigen Komponenten
Betriebliche Altersvorsorge mit hohem Arbeitgeberzuschuss
Möglichkeit Mobiles Arbeiten im In- und Ausland (Workation) inkl. Versicherungsschutz
Möglichkeit zur Nutzung unseres Fahrrad-Leasings
Angebote für die Gesundheit der Mitarbeitenden durch "Wellhub" - Fitnessstudio und mehr
Vital-Ecke (Müsli- und Obstbar) und kostenfreie Getränke (Getränke, Kaffee, Tee) in den Büros
Regelmäßige Firmen- und Teamevents
Wir freuen uns über Deine Bewerbung
Wenn du dich in einer zukunftsorientierten Position weiterentwickeln und wachsen möchtest, dann bist du bei uns genau richtig.
Interesse geweckt? Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Hinweis: Bitte reiche keine KI-generierten Lebensläufe oder Dokumente ein. Wir möchten erfahren, welche Erfolge du bei vergangenen Arbeitgebern oder Projekten vorweisen kannst. Teile konkret mit, welche Ergebnisse du erzielt hast, in welchem Kontext und mit welchen Mitteln diese Erfolge erreicht wurden.
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Karriere Team
Über uns
Die Unternehmen der FINK GROUP mit Hauptsitz in Würzburg haben als Schwerpunkte Digitalisierung von Unternehmensprozessen mit und ohne SAP.
Fink IT-Solutions GmbH & Co. KG mit Hauptsitz in Würzburg ist ein global tätiges IT-Beratungshaus mit dem Schwerpunkt SAP- und OpenText-Lösungen. Aktuell beschäftigt Fink IT über 60 festangestellte Mitarbeitende, ist seit 2018„TOP-Arbeitgeber im Mittelstand und trägt die kununu Auszeichnungen „top company“ sowie „open company“.
Fink Digital Solutions GmbH mit Hauptsitz in Würzburg ist eine global tätiges Beratungshaus mit dem Schwerpunkt auf die Digitalisierung in Unternehmen für SAP-nahe AI-Lösungen, digitales Prozessmanagement, digitale Marketing-, Vertriebs- und Kundenservicesoftware, Learning-Plattform, sowie Personaldienstleistung.