Eigenverantwortliche Steuerung und Mitarbeit im operativen HR-Tagesgeschäft mit klarem Fokus auf Umsetzung und Ergebnis
Übernahme und Steuerung komplexer arbeitsrechtlicher Fragestellungen
Sparring für Vorstand und Führungskräfte in allen HR-relevanten Themen
Sicherstellung klarer Priorisierung und Struktur im HR-Alltag in enger Zusammenarbeit mit dem Team
Verantwortung für HR-Reporting, Kennzahlen sowie die Schnittstelle zu Finance
Weiterentwicklung und Vereinfachung bestehender HR-Prozesse – pragmatisch und umsetzungsorientiert
Aktive Mitgestaltung von HR-Strukturen bei gleichzeitiger konsequenter Umsetzung im operativen Geschäft
Operative Unterstützung im Tagesgeschäft sowie gemeinsame Verantwortung für alle HR-Themen im Team
Ihr Profil
Mindestens sechs Jahre Berufserfahrung in einer breit aufgestellten, generalistischen HR-Rolle
Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie in der operativen HR-Arbeit
Erfahrung im Umgang mit komplexen personalrelevanten Fragestellungen und sensiblen Situationen
Ausgeprägte Hands-on-Mentalität und der Anspruch, Themen eigenständig umzusetzen und zum Abschluss zu bringen
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Geschäftsführung und Führungskräften
Hohe Eigenverantwortung, Pragmatismus und ein klares Verständnis für Prioritäten
Strukturierte Arbeitsweise sowie ein sicherer Umgang mit Zahlen, Kennzahlen und HR-Reporting
Teamorientierte Persönlichkeit mit der Fähigkeit, auf Augenhöhe zu agieren und Verantwortung zu übernehmen
Warum wir?
Abwechslungsreiche Aufgaben mit Eigenverantwortung in einem vielseitigen Tätigkeitsfeld der Immobilienwirtschaft
Zusammenarbeit in einem engagierten Team aus erfahrenen Immobilienspezialisten mit kurzen Entscheidungswegen
Strukturiertes Onboarding mit festen Ansprechpartnern sowie regelmäßigen Feedbackgesprächen
Modern ausgestattete Arbeitsplätze in attraktiver Innenstadtlage
Flexible Arbeitszeiten mit Vertrauensarbeitszeit
Homeoffice-Möglichkeit sowie die Option auf Workation
30 Tage Urlaub plus zusätzliche freie Tage am 24.12. und 31.12
JobRad-Leasing
Steuerfreie Sachbezugskarte sowie weitere Corporate Benefits
Über uns
Die aam2core Holding AG steht für aktives Asset Management. Unsere Mitarbeiter sind erfahrene Investment- und Asset-Manager, die sich bestens mit dem Lebenszyklus von Immobilien auskennen. Unsere Kunden beraten wir vor allem bei Investments in Deutschland und der DACH-Region.
In der Regel vertrauen uns sehr vermögende private Investoren, (Multi-)Family-Offices und Privatbanken ebenso wie institutionelle Investoren, insbesondere Versicherungen, Banken, Stiftungen, kirchliche Vermögen und Versorgungswerke/Pensionskassen. Sie alle profitieren von unserer hohen technischen, operativen und beratenden Immobilienkompetenz. Eines macht uns jedoch besonders: Wir sind ein kleines, engagiertes Team und agieren persönlich, nahbar, auf Augenhöhe. Dafür schätzt man uns – als Dienstleiter, als Partner, als Arbeitgeber.
aam2core hat Niederlassungen in Frankfurt am Main, Bad Homburg, Düsseldorf, Leipzig, Berlin und Grünwald.