Zur Unterstützung des weiteren Wachstums in Europa baut EP Power Minerals seine Logistik- und Supply-Chain-Kompetenzen gezielt aus. Im Fokus stehen der Aufbau und die Weiterentwicklung leistungsfähiger europäischer Logistiknetzwerke, die langfristige Sicherung von Transport-, Terminal- und Lagerkapazitäten sowie die Gewährleistung effizienter, zuverlässiger und skalierbarer Materialflüsse innerhalb Europas.
Gesucht wird eine Führungspersönlichkeit, die strategisches Netzwerkdenken mit operativer Umsetzungskraft verbindet und die Zusammenarbeit mit internen sowie externen Partnern souverän steuert.
Verantwortung für die europaweite Beschaffung von Transport- und Lagerdienstleistungen für Schüttgüter mit Schwerpunkt auf Seefracht, Binnenschifffahrt, Schiene, Straße sowie Terminal-, Silo- und Lagerlösungen
Führung eines Teams von fünf lokalen Logistikadministratoren in einer Matrixorganisation
Aufbau und Weiterentwicklung strategischer Partnerschaften mit Logistikdienstleistern, Terminalbetreibern, Hafenunternehmen, Spediteuren, Bahnunternehmen und weiteren relevanten Marktpartnern
Sicherstellung ausreichender Transport-, Terminal- und Lagerkapazitäten zur Gewährleistung der operativen Lieferfähigkeit sowie zur Unterstützung saisonaler Nachfrageschwankungen und des weiteren Wachstums
Planung und Umsetzung logistischer Infrastrukturprojekte, einschließlich Standortanalysen für Terminals und Hubs, Optimierung von Lagerkapazitäten, Entwicklung von Silo- und Lagerkonzepten sowie Verhandlung mit Betreibern
Verantwortung für die europäische Kapazitätsplanung im Schüttgutbereich über zentrale Transportkorridore und Tochtergesellschaften hinweg in Abstimmung mit Vertrieb, Produktion und Kundenanforderungen
Gesamtverantwortung für Budgetplanung, Forecasting, Kostensteuerung und Performance-Monitoring der europäischen Logistikaktivitäten
Steuerung relevanter Logistikkennzahlen sowie Initiierung von Maßnahmen zur Steigerung von Effizienz, Zuverlässigkeit, Transparenz und operativer Resilienz
Standardisierung, Digitalisierung und kontinuierliche Optimierung europäischer Logistikprozesse, insbesondere in den Bereichen Beschaffung, Reporting, Vertragsmanagement und operative Schnittstellen
Enge Zusammenarbeit mit Einkauf, Operations, Vertrieb, Finance und lokalen Managementteams zur Etablierung einheitlicher Standards und Best Practices in Europa
Identifikation und Umsetzung von Optimierungsinitiativen u.a. in den Bereichen multimodale Transportkonzepte, Terminalauslastung, Rückladelösungen, Transportplanung und Lagernetzwerkoptimierung
Unterstützung von Vertragsverhandlungen mit Logistikdienstleistern durch Definition von Serviceanforderungen, kommerziellen Rahmenbedingungen, Kapazitätszusagen, Leistungskennzahlen und Risikoverteilung
Sicherstellung der Einhaltung interner Einkaufs-, Sicherheits-, Nachhaltigkeits- und Betriebsstandards in den europäischen Schüttgutmärkten
Ihr Profil
Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Supply Chain Management, Logistik, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
Relevante Berufserfahrung in Logistik, Supply Chain Management oder Transportbeschaffung, idealerweise im Umfeld europäischer Schüttgutlogistik oder Massengüter
Fundierte Erfahrung in Logistikbeschaffung, Lieferantenmanagement sowie Vertragsverhandlungen mit Transportdienstleistern, Terminalbetreibern und Lagerpartnern
Umfassendes Verständnis der Schüttgutlogistikprozessen, einschließlich Hafen- und Terminalbetrieb, Silos, Lagerhaltung, (Binnen-) Schiffsabwicklung und Bahntransporten sowie Lkw-Distribution
Erfahrung in der Steuerung multimodaler europäischer Transportnetzwerke sowie die Fähigkeit Kosten, Kapazitäten, Zuverlässigkeit und Risiken optimal auszubalancieren
Ausgeprägte analytische und kaufmännische Kompetenz, insbesondere in Budgetplanung, Forecasting, Kostenmodellierung und Performance-Management
Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen; SAP S/4HANA-Kenntnisse ist von Vorteil
Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel und PowerPoint
Strukturierte, pragmatische und teamorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse; weitere europäische Sprachen sind von Vorteil
Reisebereitschaft innerhalb Europas (ca. 10–20 %)
Ausgeprägte Hands-on-Mentalität
Fähigkeit, sich in einem dynamischen Wachstumsumfeld souverän zu bewegen
Fähigkeit, Veränderungen glaubwürdig zu initiieren und nachhaltig zu verankern
Pragmatismus, Belastbarkeit und Entscheidungsstärke
Warum wir?
„Für große Ideen mit starken Partnern. Jetzt und in Zukunft.“ Das ist unser Anspruch, den wir jeden Tag aufs Neue für unsere Kunden in vielen Ländern der Welt erfüllen. Dieses Engagement prägt Ihr zukünftiges Arbeitsumfeld. Wir sind zukunftsorientiert, international, vielfältig und gemeinsam erfolgreich.
Mobiles Arbeiten - Flexible Arbeitszeiten im Mobilen Arbeiten oder im Büro
IT-Ausstattung
Weiterbildung - Durch allgemeine und individuelle Weiterbildungsangebote unterstützen wir die persönliche und fachliche Entwicklung
Gesundheit - Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten
Kultur
Das „WIR-Gefühl“ wird bei uns gelebt - ob in den einzelnen Bereichen, bereichsübergreifend oder im gesamten Unternehmen. Durch gemeinsam gestaltete Räume für die Mittagspause, Sommerfeste, Weihnachtsfeiern oder verschiedene Veranstaltungen an den Standorten wird das „WIR-Gefühl“ gestärkt.
Über uns
Wir, die EP Power Minerals GmbH mit Sitz in Oberhausen, verstehen uns als Kompetenzführer im Management von Kraftwerksnebenprodukten und Strahlmitteln sowie Industrieabfällen. Mit unseren Tochtergesellschaften und unserem international wachsenden Netzwerk sind wir seit mehr als 40 Jahren ein führender Dienstleister für die Industrie und die Bauwirtschaft und versorgen stets mit hochwertigen Baustoffen, Strahlmitteln und Industriematerialien. Mit unseren Produkten, wie z.B. Flugasche, reduzieren wir den CO2-Fußabdruck und investieren in diverse Zukunftsprojekte mit alternativen Materialquellen, um die langfristige Nachhaltigkeit unseres Unternehmens weiter auszubauen. Wir sind auch auf die verantwortungsvolle Entsorgung von Industrieabfällen und die Herstellung von Baustoffen aus Abfällen spezialisiert. Mit über 250 Mitarbeitern konnten wir im Jahr 2023 einen Umsatz von 250 Millionen Euro erwirtschaften.