Hier zählt deine Energie
Das Human Resources-Team in Köln verantwortet HR Business Partnering, Development und Payroll. Wir unterstützen die rhenag strategisch und operativ in allen HR-Themen und begleiten die Fachbereiche bestmöglich bei der Erreichung ihrer Ziele – für den gemeinsamen Unternehmenserfolg und die EnergieZukunft.
Das erwartet dich
- Dein wichtigstes Ziel ist es, unseren Bewerbenden eine positive Candidate Journey zu bieten und die richtigen Mitarbeitenden für unsere vielfältigen Vakanzen zu rekrutieren.
- Mit deiner hohen Recruiting-Kompetenz stellst du den „Best Match“ für unsere Positionen sicher.
- Du berätst unsere Führungskräfte aller Ebenen auf Augenhöhe zu allen Aspekten der Rekrutierung und bist Ansprechpartner (m/w/d) im Ende-zu-Ende Prozess.
- Du erstellst zielgruppenspezifische Stellenausschreibungen und nutzt das komplette Potenzial in den Social-Media-Kanälen sowie geeigneter und wirkungsvoller Medien.
- Du arbeitest mit dem Team in Projekten zusammen, die die Recruiting-Strategie weiterentwickeln.
- Tarifgebundene Vergütung nach dem Tarifvertrag der Versorgungsbetriebe (TV-V).
Das bringst du mit
- Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personalentwicklung oder eine vergleichbare Ausbildung.
- Du besitzt mehrjährige einschlägige Berufserfahrung und kennst dich mit modernen Methoden im Recruiting aus.
- Du bringst eine hohe Expertise in der Eignungsdiagnostik mit.
- Du bist kommunikations- und durchsetzungsstark, emphatisch und neugierig auf Menschen. Durch deine Souveränität baust du ganz natürlich ein vertrauensvolles Verhältnis zu Bewerbenden auf.
- Du verfügst über ein agiles Mindset, handelst leistungsorientiert und verantwortungsbewusst mit einer hohen Flexibilität, arbeitest gerne im Team und bringst deine Erfahrungswerte gerne ein.