E-Commerce smart durchdacht – von Strategie bis Umsetzung: Das ist intedia, eine Full-Service-Agentur für Shopentwicklung, 2012 als Start-up gegründet und seit 2022 in unserem modernen Büro im Herzen von Bielefeld ansässig.
Im Fokus für unsere Kunden: Konzeption, Umsetzung und fortlaufende Optimierung individueller E-Business-Lösungen.
Aufgaben
Im Fokus für unser Team: Leidenschaft, Humor und Innovation. So gestalten wir gemeinsam digitale Lösungen, die uns und unsere Kunden begeistern.
Als SENIOR Frontend Developer bist du ein zentraler Teil unseres Entwicklerteams und übernimmst Verantwortung in spannenden Kundenprojekten.
Du konzipierst, entwickelst und implementierst kundenorientierte, technisch und optisch ansprechende sowie intuitiv bedienbare Webanwendungen auf Basis von Shopware.
Im Rahmen der Shopentwicklung…
… machst du dir Gedanken zur Customer Journey und UI/UX,
… entwickelst Ideen für die Verbesserung von Conversion Rates, User Experience und Core Web Vitals
… optimierst Ladezeiten und prüfst Abbruchquoten
… stellst sicher, dass alle Features in Bezug auf Performance und Benutzerfreundlichkeit einwandfrei und mit einem hohen Qualitätsstandard umgesetzt werden
… und stimmst dich eigenständig mit allen relevanten Stakeholdern ab und sorgst für eine reibungslose Zusammenarbeit.
Qualifikation
Ownership – Du gestaltest unser Team und unsere Kultur aktiv mit und übernimmst Verantwortung.
Multilingual – Deutsch und Englisch, aber auch HTML, CSS und JavaScript sprichst du fließend.
Professionell / Ambitious – Du bringst ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker oder eine vergleichbare Qualifikation mit. Weiterhin hast du mindestens 3-5 Jahre Erfahrung in E-Commerce und Shop-Plattformen, idealerweise Shopware, oder anderen Content-Management-Systemen.
Benefits
Flexible Arbeitszeitmodelle: Vollzeit oder Teilzeit, halbtags oder freitags früher Schluss? Lass uns darüber sprechen.
Office oder Remote: Wir finden die richtige Lösung.
Keine Sorgen: Unbefristeter Arbeitsvertrag und sicherer Arbeitsplatz.
Erholung ist garantiert: 30 Urlaubstage.
Sozialleistungen & Gehaltsbestandteile: Ob betriebliche Altervorsorge, vermögenswirksame Leistungen, JobRad-Option oder Gewinnbeteiligung – wir gehen auf individuelle Bedarfe ein.
Weiterentwicklung: Entwicklung ist unser Täglichbrot. Wir lernen stetig von einander und durch unsere Projekte.
Moderner Arbeitsplatz und Arbeitsmittel: Wir stehen für Innovation und das bieten wir nicht nur unseren Kunden:innen. Auch unser Team bekommt moderne Arbeitsmittel und einen zentralen und renovierten Arbeitsplatz zur Förderung von Performance und Vereinbarkeit von Beruf und Freizeit geboten.
Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung mit Angaben zur Gehaltsvorstellung und den frühestmöglichen Eintrittstermin.