Willkommen in der Evangelischen Stiftung Alsterdorf. Als diakonisches Dienstleistungsunternehmen in Norddeutschland mit rund 6.000 Mitarbeitenden sind wir schwerpunktmäßig in den Bereichen Eingliederungshilfe, Bildung und Medizin tätig.
Für das WIR in unserer Stadt „alsterarbeit, ein moderner leistungsstarker Partner für Menschen mit Handicap, Industrie und Handel.“ alsterarbeit bietet Arbeit, Bildung und Beschäftigung für Menschen mit Handicap an. An über 30 Standorten in und um Hamburg sind wir ein innovativer Dienstleister für die hiesige Wirtschaft.
Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung / Heilerziehungspfleger *in, Erzieher *in (m/w/d)
Arbeitsumfeld
Die integrierte Betriebsstätte alsterfemo mit sieben Standorten im Hamburger Norden und in Hamburg-Bergedorf bietet eine Vielzahl von individuellen Bildungs-, Arbeits- und Beschäftigungsmöglichkeiten für derzeit für ca. 270 Beschäftigte vom Berufsbildungsbereich über den Arbeitsbereich bis hin zur Angebotsform Tagesförderung an. Wir suchen Sie als Fachkraft für unser Lager- und Logistikzentrum in der Betriebsstätte alsterfemo Tarpenring in Hamburg-Langenhorn.
Aufgaben im Überblick
Fachliche und pädagogische Begleitung von WfbM-Beschäftigten
Anleitung bei der Durchführung von Aufträgen aus den Bereichen Lager/Logistik und Montage/Verpackung
Die Personenzentrierte Entwicklungs-Planung (PEP) wird eigenständig mit den Beschäftigten formuliert, didaktisch und methodisch aufbereitet und zielführend erarbeitet
Sicherstellung der erforderlichen Qualität, Qualitätskontrollen (DIN EN ISO 9001)
Wir suchen
Abgeschlossene Ausbildung zur geprüften Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung, Heilerziehungspfleger *in, Erzieher *in oder vergleichbare Qualifikation
Gute Selbstorganisation, Übernahme von Verantwortung
Erfahrung im Umgang mit Menschen mit Behinderung
Offene und klare Kommunikation, Teamgeist sowie eine eigenverantwortliche, reflektierte Arbeitsweise
Positive Grundeinstellung und Freude am Umgang mit Menschen
Aktive Mitgestaltung eines positiven und wertschätzenden Arbeitsumfelds
Erweitertes Führungszeugnis
Das Leitbild unserer Stiftung spiegelt unser christliches Selbstverständnis wider und bildet die Grundlage Ihres Handelns.
Wir bieten
Sonderentgelte im Juni und November, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche)
Eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung (EZVK)
Eine kostenlose Sozialberatung (beruflich/privat), auch für Angehörige im selben Haushalt
Zuschüsse für Reha-Sport & präventive Gesundheitskurse
Mitarbeiterfeste und -events
Zuschüsse zum unternehmensgeförderten Leasing-Fahrrad von JobRad
Vergünstigungen für Sport-, Wellness-, Online Shopping- und Kulturangebote
Ein bezuschusstes HVV Deutschlandticket
Noch Fragen?
Vergütung: Nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie)