Komm ins Team der Bio-Macher!

Wir sind ein leistungsfähiger Lebensmittel­hersteller mit eigenen Produktmarken im Schwabachtal zwischen Kalchreuth und Neunkirchen am Brand. Als traditions­reiches Familien­unternehmen setzen wir von Beginn an auf Innovation, moderne Herstellung und biologische Rohstoffe. Wir arbeiten mit Hafer, Dinkel und Schokolade und veredeln sie zu geschmack­vollen Produkten. Dadurch stärken wir die ökologische Land­wirtschaft und schaffen eine wichtige Voraus­setzung für die Sicherung einer arten­reichen und lebens­werten Umwelt.

Zur Verstärkung am Standort bei Neunkirchen am Brand suchen wir ab sofort in Vollzeit einen

Mechatroniker / Elektriker (m/w/d)
für die Instandhaltung in unserer Biolebensmittelproduktion
(Süß- und Backwaren / Cerealien)
Referenznummer: MM2026-28

• Wartung, Umbauarbeiten sowie Instand­haltung der Produktions­anlagen und der Gebäude­technik
• Analyse von Störungen, Störungs­beseitigung und die Ableitung von Verbesserungs­maßnahmen
• Arbeiten mit frequenzgeregelter Antriebs­technik, Energie­verteilungs­systemen auf Nieder­spannungs­ebene sowie elektro­technischen und pneumatischen Schalt- und Steuerungs­anlagen
• Erstellen und Aktualisieren von Schalt- und Instand­haltungs­plänen sowie kleinere mechanische Instand­haltungs­arbeiten

• Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Mechatroniker / Elektriker (m/w/d) oder eine vergleichbare technische Qualifikation
• Idealerweise praktische Erfahrung in der Inbetrieb­nahme und Instand­haltung, vorzugs­weise in der Lebensmittel­industrie
• Ein gutes technisches Grund­verständnis sowie Kenntnisse im Umgang mit EDV-Anwendungen
• Kenntnisse im Bereich Wartung und Instand­haltung von Vorteil
• Selbstständige und ziel­orientierte Arbeits­weise sowie Team­fähigkeit
• Bereitschaft zur Über­nahme von Rufbereit­schaften in geringem Umfang

• Einen langfristigen, sicheren Arbeits­platz in einem vielseitigen und sinn­stiftenden Arbeits­umfeld in der Bio-Branche
• Wir bieten ein gut planbares Arbeitszeit­modell ohne Schicht­arbeit und über­wiegend arbeits­freie Wochen­enden
• Faire Vergütung und viele Vergünstigungen, wie z. B. ein kostenloses Müsli­buffet, freie Getränke, Mitarbeiter­rabatt und Produkte zum Mitnehmen
• Kostenfreie Berufskleidung und bezahlte Umzieh­zeiten, Team­events sowie Betriebs­feiern
• Die Möglichkeit einer betrieb­lichen Alters­versorgung, kosten­freie betrieb­liche Zusatz­kranken­versicherung und Teilnahme am JobRad-Programm
• Einen modernen Betriebs­standort inmitten der Natur mit ausreichend kosten­freien Park­plätzen